Chcete se dozvědět více o tom, co zaměstnává terapeut? Nebo se snažíte najít a najmout správného zaměstnaneckého terapeuta (OT) pro vaše podnikání?
Níže je uveden příklad popisu pracovního ošetření. Pokud hledáte vlastní popis práce, může vám tento ukázkový popis OT poskytnout výchozí bod. Tento příklad byl napsán s ohledem na nemocniční a kvalifikované ošetřovatelské zařízení, ale může být přizpůsoben pro další nastavení.
Ukázka pracovní náplně Popis práce
Název: Full-time Ocupational Therapist
Zprávy o poloze: řediteli rehabilitace
Přehled pracovních pozic
Pracovní terapeut je zodpovědný za to, že posílí pacienty, aby se plněji podíleli na každodenních úkolech, když je tato schopnost ohrožena zdravotním stavem. Pracovní terapie je lékařsky předepsaná a zahrnuje kvalifikované hodnocení, léčbu a výtok.
Kvalifikovaný kandidát by měl mít v této oblasti praxe dva roky zkušeností. Musí mít povolení k poskytování zaměstnání v zaměstnání. Mistři a doktorská příprava jsou upřednostňována, stejně jako OT, kteří jsou registrovaní a jsou v dobrém postavení u Národní rady pro certifikaci v zaměstnanecké terapii.
Pracovní povinnosti
Hodnocení / přehodnocení : Posuzuje funkční schopnosti klienta, včetně fyzických, emočních, kognitivních a senzorických složek, aby zhodnotila nutnost kvalifikované intervence v zaměstnání.
Při určování plánu léčby je třeba vzít v úvahu historii, kontext a cíle léčby pacienta.
Léčba : Pomáhá klientovi dosáhnout cílů stanovených v plánu léčby tím, že poskytuje neuromuskulární reedukaci, terapeutickou aktivitu, terapeutické cvičení, manuální terapii, výcvik vlastní péče / domácí management, rozvoj kognitivních dovedností, senzorické integrační techniky, řízení invalidního vozíku a péče o rány.
Použité způsoby mohou zahrnovat biofeedback, parafínové lázně, whirlpooly, iontoforézu, elektrickou stimulaci a ultrazvuku.
Uvolňování : Zajišťuje bezpečnost při vypouštění a pokračování v postupu poskytováním domácích cvičebních programů, instrukcí pro rodinu / pečovatele, doporučení pro pomocná zařízení a doporučení pro pokračování léčby v méně restrikčním prostředí. Plánování vypouštění by mělo začít s hodnocením a pokračovat v průběhu léčby. Plánování a koordinace vypouštění by měla probíhat společně s lékaři, sociálními pracovníky, dalšími pracovníky zdravotní péče a klientem a členy rodiny.
Dohled : Dohlíží na asistenty při zaměstnávání terapeutů, pomocné pracovníky v terapeutické péči a žáky v povolání v souladu s normami stanovenými Americkou asociací zaměstnanecké terapie, stavem zaměstnání a zařízením.
Příspěvek do týmu zdravotní péče : Komunikuje se zdravotnickým týmem prostřednictvím účinné dokumentace a mapování v záznamech pacienta a oddělení. Udržuje důvěru pacienta tím, že uchovává informace důvěrné, udržuje pracovní prostředí bezpečné a čisté a dodržuje kontrolu infekce a další bezpečnostní zásady.
Uchovávání integrity pracoviště terapeutické terapie : Zachovává odborné znalosti prostřednictvím dalšího vzdělávání, jak je vyžadováno licencí, a je vhodné pro poskytování specifických ošetření.
Vypracovává oddělení profesionální terapie každoročním přezkumem osvědčených postupů. Splňuje federální a státní odborné požadavky.
Dovednosti / kompetence
Dovednosti:
- Spravujte a vyhodnocujte standardizovaná hodnocení
- Vybírejte a dohlížejte na zásahy založené na důkazech
- Účinně zdokumentujte proces zaměstnání v souladu se státními a federálními předpisy
Kompetence:
- Účinná verbální a písemná komunikace
- Týmová práce
- Orientace na pacienta
- Oddanost dodržování předpisů
- Věnování osvědčeným postupům
- Poslech a spolupráce
- Schopnost pracovat v rychle se rozvíjejícím prostředí
Další zdroje
Dalším užitečným zdrojem při porozumění roli pracovního terapeuta a nalezením jazyka, který popisuje konkrétní pozici, je NBCOT Professional Practice Standards.
Monster, platforma pro hledání práce, dává tento příklad.
Pokyny pro dohled, role a odpovědnost při poskytování služeb terapeutické péče, American Journal of Occupational Therapy, listopad / prosinec 2009, sv. 63, 797-803. doi: 10.5014 / ajot.63.6.797